同事打我，我没还手，报警后，如果公司以这个
温州法律咨询
2025-04-21
公司以这理由开除你不合理，你没还手无过错。你可与公司协商，协商不成可申请劳动仲裁维权，要求恢复劳动关系或支付违法解除赔偿金。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司不能因你被同事打且未还手而开除你。依据《劳动合同法》，员工非严重违纪或违法，公司不得随意开除。被同事打属受害者，开除不合法，可能影响你权益。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为申诉或仲裁。应先与公司沟通，若沟通无果，可准备证据向劳动仲裁委申请仲裁，维护自身合法权益。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司开除不合理。操作：1. 收集证据，如监控、证人证言；2. 与公司人事沟通，表明无辜受害；3. 若公司坚持开除，向劳动仲裁委提起仲裁，要求恢复工作或赔偿。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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